今年以來，我市緊緊抓住實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大機遇，加大針對性培訓、就業(yè)服務、勞務輸出等工作力度，健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務體系，讓農民工多渠道轉移就業(yè)和增收。

 

　　我市堅持做好勞務輸轉工作，不斷加強區(qū)域勞務協(xié)作，緊盯重大項目工程，開展“崗位+培訓+輸轉”的定向輸出。依托農村就近實施的道路養(yǎng)護、農田水利、環(huán)境整治、基礎設施建設等項目，持續(xù)擴大脫貧人口就地就近就業(yè)規(guī)模。對符合條件的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)補貼、擔保貸款，千方百計支持農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)。推行“先對接、后培訓”模式，引導各類培訓機構與用工單位、勞務機構定點開展技能培訓，實現“培訓、輸轉、就業(yè)”一體化。采取以工代訓等方式，開展在崗培訓和崗位技能提升培訓，確保培訓結束后能持續(xù)穩(wěn)定就業(yè)。同時瞄準中高端勞務市場，打造品牌勞務。

 

　　為了促進農民工就業(yè)增收，我市不斷加強農民工人文關懷，努力推進農民工本人融入企業(yè)、子女融入學校、家庭融入社區(qū)。健全保障機制，使更多有條件、有意愿的農民工能夠轉為新市民，保障進城務工人員隨遷子女接受義務教育，在流入地參加升學考試，不斷提高農民工及子女的健康服務水平。增加農民工保障性租賃住房供給，解決好外來農民工等新市民住房困難問題。持續(xù)推進農民工養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌接續(xù)工作。不斷做好農民工權益保障工作，暢通勞動力人事爭議仲裁渠道，提供法律援助維權服務。