平川區(qū)聚焦“分析研判”“機(jī)構(gòu)設(shè)置”“人員轉(zhuǎn)隸”三要點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，精心組織，細(xì)化任務(wù)，狠抓落實(shí)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)事業(yè)單位改革。

 

        平川區(qū)對全區(qū)42家涉改事業(yè)單位的職責(zé)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制等情況進(jìn)行了全面摸底，對照部門(單位)權(quán)責(zé)清單，梳理出各事業(yè)單位承擔(dān)的行政職能349項(xiàng)，建立臺賬，形成平川區(qū)事業(yè)單位職能清理表。堅(jiān)持能轉(zhuǎn)職能的不轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)，確需轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)的實(shí)行綜合設(shè)置的原則，將行政職能回歸行政機(jī)構(gòu)，厘清全區(qū)42個(gè)承擔(dān)行政職能事業(yè)單位與機(jī)關(guān)的權(quán)責(zé)邊界，將承擔(dān)的行政職能劃歸行政主管部門，強(qiáng)化其為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、為社會民生服務(wù)等公益服務(wù)職能。印發(fā)《白銀市平川區(qū)承擔(dān)行政職能事業(yè)單位改革方案》，明確共撤銷事業(yè)單位20個(gè)，新成立事業(yè)單位16個(gè)，更名事業(yè)單位11個(gè)，繼續(xù)保留機(jī)構(gòu)9個(gè)。對改革中需要?jiǎng)澽D(zhuǎn)、撤銷、整合的事業(yè)單位人員編制屬性進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，按照“人隨事走，編隨人走”的原則，對改革涉及的人員身份、編制性質(zhì)等進(jìn)行分類調(diào)配。各涉改部門提出轉(zhuǎn)隸方案，編辦審核把關(guān)，組織、人社部門辦理轉(zhuǎn)隸手續(xù)，財(cái)政、檔案部門做好相關(guān)保障，目前已完成人員轉(zhuǎn)隸126人。